因按香港「上市規則」之最新要求，可供採取行動的公司通訊將通過電子郵件向股東個別地發送。為確保及時收到有關通訊，我們建議登記股東應填妥相關通知函所隨附之回條。

報告內闡述了本公司主要的可持續發展項目成果與一直為持份者創優增值，回饋社會的表現。

 

HM 鼓勵員工及其他業務相關人士對不恰當事情提出合理疑慮，支持良好企業管治文化。詳情請參閱我們的「檢舉及通報政策」。

HM 明白並深信董事會成員多元化對提升公司的表現質素裨益良多。

我們持續與供應商保持溝通，共同致力把社會公益及環境保護的相關原則融入業務流程之中，實踐可持續性目標。詳情請參閱我們的「供應商行為守則」。

公司新成員加入後要如何處理Forest Stewardship Council (FSC^TM) 認證系統內的工作，加強認知訓練就至為重要。